你是否有曾經只是想要下載某個軟體、圖片,而需要註冊會員或輸入 Email 才能下載的經驗呢?有許多人不想透漏自己真實的 Email,因為可能這次下載完,之後又不...
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一、有前條第二項所列各款情形之一。 二、當事人自行公開或其他已合法公開之個人資料。 三、不能向當事人或其法定代理人為告知。
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個人資料保護法第5條規定:「個人資料之蒐集、處理或利用,應尊重當事人之權益,依誠實及信用方法為之,不得逾越特定目的之必要範圍,並應與蒐集之目的具有正當合理之關聯 ...
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有關病歷、醫療、基因、性生活、健康檢查及犯罪前科之個人資料,不得蒐集、處理或利用。但有下列情形之一者,不在此限:. 一、法律明文規定。 二、公務機關執行法定職務或 ...
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個人資料正確性有爭議者,應主動或依當事人之請求停止處理或利用。但因執行職務或業務所必須,或經當事人書面同意,並經註明其爭議者,不在此限。 個人資料蒐集之特定 ...
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2019年12月7日 — 企業要求新進人員繳交許多個人資訊內容,讓人不禁疑問必要性和蒐集合法性?今天個人資料隱私意識提高、個資法規範下,如欲合法蒐集、處理與利用, ...
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個人資料保法第5條規定,「個人資料之蒐集、處理或利用,應尊重當事人之權益,依誠實及信用方法為之,不得逾越特定目的之必要範圍,並應與蒐集之目的具有正當合理之 ...
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2012年10月25日 — 蒐集這些資料的目的是為了在緊急情況下能聯絡到員工的關係人,因此這些個資就僅能做為緊急聯絡之用,不能視其為員工的親朋好友,就對其推銷公司的產品。
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2017年7月18日 — 可以合法利用個人資料的情形 · 法律明文規定; · 為維護國家安全或增進公共利益所必要; · 為免除當事人之生命、身體、自由或財產上之危險; · 為防止他人權益 ...
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2020年11月12日 — [3] 個人資料保護法第28條第1項:「公務機關違反本法規定,致個人資料遭不法蒐集、處理、利用或其他侵害當事人權利者,負損害賠償責任。但損害因天災、 ...
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病歷、醫療、基因、性生活、健康檢查及犯罪前科之個人資料屬於特種個人資料,原則上是不能蒐集、處理或利用。除非符合個人資料保護法第6條但書規定的6種情況之一, ...
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